فرص وظيفية وتدريبية في شركة تكافل الراجحي – الرياض

فرص وظيفية وتدريبية في شركة تكافل الراجحي

1- أخصائي التسعير وتحليل البيانات:
– درجة البكالوريوس أو الماجستير في (العلوم الاكتوارية، الرياضيات، الإحصاء، الاقتصاد، المالية) أو ما يعادلها.
– لا يُشترط وجود خبرة سابقة.

2- فرص تدريب عبر (تمهير):
– درجة البكالوريوس أو الماجستير في (نظم المعلومات الإدارية).
– لا يُشترط خبرة سابقة (تنطبق عليه شروط برنامج تمهير).

3- أخصائي أول – تطوير المواهب:
– درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية).
– خبرة لا تقل عن 3 سنوات.
– إجادة اللغتين العربية والإنجليزية (تحدثاً وكتابةً).

4- مدير الشراكة الاستراتيجية الرقمية:
– درجة البكالوريوس فأعلى في تخصص (إدارة الأعمال، تقنية المعلومات) أو ما يعادلها.
– خبرة سابقة تتناسب مع الوصف والمهام الوظيفية الموضحة برابط التقديم.

5- مدير أول المبيعات الهاتفية:
– درجة البكالوريوس فأعلى في تخصص (التسويق، إدارة الأعمال، المبيعات) أو ما يعادلها.
– خبرة سابقة تتناسب مع الوصف والمهام الوظيفية الموضحة برابط التقديم.

6- أخصائي أول – المخاطر المالية:
– درجة البكالوريوس فأعلى في تخصص (المالية) أو ما يعادلها.
– خبرة سابقة تتناسب مع الوصف والمهام الوظيفية الموضحة برابط التقديم.

اضغط هنا للتقديم